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2025中國計量大學招聘1人公告（第三批，浙江）

發布：2025-04-03 14:06:32 關注：37328次

根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，中國計量大學決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位

中國計量大學為浙江省屬本科高校，公益二類事業單位，預算方式為財政適當補助。

二、招聘崗位、條件及待遇

(一)需求計劃

本次公開招聘1個崗位共1人，具體見招聘計劃表(附件1)。

崗位原則上要求擬聘人員能在2025年8月底前正式到崗。

(二)應聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業單位人員的義務;

3.具有與招聘崗位要求相適應的學歷(學位)、專業、技能條件;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件。

(三)招聘崗位具體條件

1.招聘對象不限，凡符合崗位報名條件者均可應聘。

2.年齡條件。應聘人員應符合招聘單位結合實際確定的年齡條件。

3.學歷(學位)條件。招聘崗位所需學歷(學位)對應的是國家承認、由各高等院校、研究機構或其他教育機構按規定發放的學歷(學位)證書。其中，應屆畢業生按其預期畢業時取得的學歷(學位)證書認定，其他人員以參加資格復審前已取得的學歷(學位)證書為準。

4.專業條件。結合高校專業設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。

5.專業技術職務任職資格。以資格復審時可出具、符合有關政策規范要求的相應證書為準。

6.工作經歷條件。招聘崗位對工作經歷年限及內容的要求，一般需要提交勞動合同(含事業單位聘用合同)和所在單位相關聯的社保繳納記錄證明、所在單位人事部門出具的崗位類型證明，時間按足年足月計算到資格復審時。

(四)崗位待遇

受聘人員納入事業單位報備員額管理，執行事業單位人事管理制度，享受國家及浙江省政策規定的事業單位工作人員各項待遇。

三、招聘程序與辦法

(一)網上報名。報名時間自公告發布之日起開始，截止時間為2025年4月15日16:00。應聘人員通過E-mail傳至rc@cjlu.edu.cn(郵件主題設為應聘工作人員+姓名)并以電話確認(電話號碼為本公告公布的咨詢電話)。應聘材料包括：報名表(附件2)、身份證、學歷和學位證書、專業技術職務聘用及工作經歷證明材料。

(二)資格初審。報名截止后，招聘單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，通過短信或電話形式向報名人員反饋初審結果。此次招聘不設開考比例。

(三)考試。考試采用專業測試、面試的方式進行，專業測評、面試和總成績計分采用百分制，其中專業測試占40%、面試占60%，具體時間安排另行通知。

(四)體檢、考察。考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，按總成績從高分到低分(總成績相同的，面試成績高者優先)按招聘計劃人數1:1比例確定體檢、考察對象。體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行。

體檢由招聘單位統一安排，費用由受檢者自理。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。體檢不合格的不予錄用。

考核對象將視情況安排在用人部門進行實習，實習期考核同時作為考核重要組成部分。用人單位(部門)組織安排不少于1周時間的實習考察，并提出考察意見，作為考察組成部分。考察不合格的不予錄用。

應聘人員應主動配合體檢、考察工作。應聘人員拒不配合，或因其自身原因導致體檢、考察工作無法按期完成，影響有關單位用人的，招聘單位可按不宜聘用做出結論。

(五)公示和聘用。經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在浙江省人力資源和社會保障廳和招聘單位網站上公示5個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議的或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。

(六)遞補。應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現不合格者，由招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據考試總成績從高分到低分依次進行。

四、紀律、監督與咨詢

(一)本次招聘有關信息指定在下列網站公布：

1.中國計量大學人事處網站(http://rsc.cjlu.edu.cn，人才招聘欄目)。

2.浙江省人力資源和社會保障廳網站(http://rlsbt.zj.gov.cn/)。