根據工作需要，湛江市人力資源和社會保障局擬面向社會公開招聘雇員。現將有關事項公告如下。

一、招聘崗位及人數

本次招聘湛江市人力資源和社會保障局機關雇員2名。招聘崗位具體要求詳見崗位表(詳見附件1)。

二、招聘條件

(一)報名人員應具備下列條件：

1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，無違紀違法犯罪記錄。

2.具有良好的政治素質、專業素養，品行端正，遵紀守法，實績突出，群眾公認，具有較強的語言表達能力和團隊合作精神。

3.具有正常履行職責的身體條件，能勝任崗位工作;

4.年齡在35周歲及以下(1990年3月29日以后出生)。

5.符合招聘崗位要求的其他資格條件(詳見附件1)。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1.與湛江市人力資源和社會保障局(含下屬單位)的在編在職工作人員有夫妻、直系血親、三代以內旁系血親或近姻親關系的。

2.按照有關規定未滿最低工作服務年限的，與所在工作單位簽訂服務年限而服務年限未滿的。

3.因涉嫌違紀違法正在接受審查調查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

4.受過黨紀政務處分的。

5.法律、法規規定的其他不得報考情形。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名時間：2025年4月15日至2025年4月21日，逾期不再接受報名。

2.報名方式：現場報名。

3.報名地址：湛江市赤坎區灣南路10號人事科(4樓410室)(咨詢電話：0759-3119330)。

4.報名需提供以下材料：

①本人親筆簽名確認的《湛江市人力資源和社會保障局2025年度招聘雇員報名表》一式2份(A4紙雙面打印，張貼本人近期大一寸免冠彩色照片);

②有效期內二代居民身份證(正反兩面)、戶口簿、學歷、學位證書(境外學歷學位者需提供國家教育部所屬相關機構學歷認證證明)及崗位條件要求的相關證明材料;

③近期大一寸免冠彩色證件照片2張;

④屬機關、事業單位、國有企業的在編在職報考者面試前須提供所在單位同意報考證明并加蓋單位公章。

(二)資格審核

根據招聘條件，由湛江市人力資源和社會保障局對報名人員的資格條件進行審查。經審核符合條件的，通知其進入統一考試環節。報考者應根據通知要求，按時到指定地點，憑本人有效期內二代居民身份證原件、按通知要求領取《準考證》。資格審查未通過的，不另行通知。資格審查貫穿整個招聘過程，報考者需誠信報考，不得弄虛作假，如經查實為虛假內容和材料的，取消考試和聘用資格。因報考人員提供的證件、資料虛假造成的所有后果由其本人負責。

(三)考試

如資格審核合格總人數與公開招聘計劃總人數的比例超5:1時(即資格審核合格總人數超過10人)，組織筆試和面試。筆試和面試成績均保留至小數點后兩位。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

如資格審核合格總人數與公開招聘計劃總人數的比例達不到上述比例，則直接組織面試。面試成績保留至小數點后兩位。考試總成績=面試成績。

1.筆試

(1)筆試采取閉卷形式考試，筆試滿分按100分計算，合格分數線為60分。筆試內容為客觀題，時長為90分鐘。重點測查應試者的政策理論水平、分析解決實際問題能力、文字表達技能等綜合素質，不指定考試參考用書。

(2)筆試的具體安排另行通知。資格審查合格者屆時憑本人身份證和準考證，按照規定的時間、地點參加筆試。

根據筆試成績高低，如排名前者放棄面試的，則按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。

2.面試

(1)面試采取結構化面試的方式進行。面試主要考核綜合分析能力、語言表達能力、組織協調能力、決策能力、人際溝通能力、應對突發事件能力、個性特征等內容，面試滿分按100分計算，合格分數線為60分。如考試直接組織面試時，考生面試成績相同的，則按面試主評委給分高低確定名次。

(2)面試人選。組織筆試和面試時，根據筆試分數由高至低，按照崗位擬招聘人數1:5的比例確定入圍面試人選;筆試合格人數未達到上述比例的，將全部筆試合格人員確定為入圍面試人員。直接組織面試時，資格審核合格人員直接確定為入圍面試人員。

3.成績查詢

考試成績將在湛江市人力資源和社會保障局政府信息公開網站上公布。

(四)體檢、考察

1.體檢。按照考試總成績由高到低的順序確定與招聘崗位數量等額的體檢對象。體檢嚴格參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢人選由湛江市人力資源和社會保障局指定時間在指定醫療機構統一體檢，費用由考生自理。體檢對象不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

2.考察。體檢合格者確定為擬聘用考察人選，由湛江市人力資源和社會保障局進行全面考察。

體檢和考察不合格的，根據考試總成績由高到低依次遞補體檢、考察人選。

(五)公示、聘用

1.公示。根據考察情況，研究確定擬聘用人選。擬聘用人選名單將在湛江市人力資源和社會保障局政府信息公開網站上進行公示，公示期為5個工作日，公示期間接受社會監督。

2.聘用。經公示無反映或反映問題不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續。對有異議并查有實據影響聘用的及未按規定提供相關材料辦理聘用手續的，取消聘用資格，并視情況根據面試成績由高到低依次進行遞補。

聘用人員試用期3個月，試用期滿不合格的，取消聘用。由用人單位按規定與被聘用人員簽訂勞動合同，工資待遇按照《湛江市市直機關事業單位雇員管理辦法》相關待遇標準執行。

四、其他事項

(一)本次公開招聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。

(二)相關信息將在湛江市人力資源和社會保障局政府信息公開網站公告，請考生密切關注。考生報名后請保持手機暢通，如因所留手機號碼有誤或聯系不暢通而造成的后果，由考生自負。

(三)未盡事宜按有關規定執行，由湛江市人力資源和社會保障局負責解釋。

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1.2025年湛江市人力資源和社會保障局公開招聘雇員崗位表(1).xls

2.湛江市人力資源和社會保障局招聘雇員報名表(1).docx

文章來源：https://www.zhanjiang.gov.cn/zjsfw/bmdh/rsj/zwgk/tzgg/content/post_2024909.html