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首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

廣東湛江中心人民醫(yī)院招聘勞務(wù)派遣工通告

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根據(jù)工作需要,湛江中心人民醫(yī)院擬協(xié)助廣東其淮人力資源服務(wù)有限公司面向社會公開招聘一批勞務(wù)派遣工,派遣到湛江中心人民醫(yī)院工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取面試方式進(jìn)行考察,擇優(yōu)錄用。

二、招聘基本條件

(一)熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

(二)遵紀(jì)守法,有良好的職業(yè)道德,無不良行為記錄。

(三)有較強(qiáng)的事業(yè)心、工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,服務(wù)意識較強(qiáng)。

(四)身體健康,能適應(yīng)應(yīng)聘崗位工作需要。

(五)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1.因涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,或有犯罪記錄的;

2.在受處分期間或者未滿影響期限的;

3.按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

4.現(xiàn)役軍人,未畢業(yè)在校學(xué)生;

5.被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿3年的;

6.存在嚴(yán)重失信失德行為的;

7.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的不得應(yīng)聘的情形。

三、招聘人數(shù)、職位及薪酬待遇

(一)醫(yī)療設(shè)備質(zhì)控人員崗位2名

除具備招聘基本條件之外,要求具有機(jī)電類或醫(yī)療器械類專業(yè)大專及以上學(xué)歷,年齡35周歲以下(含35周歲),有電焊證者優(yōu)先。

薪酬待遇:月薪參照醫(yī)院同類人員發(fā)放,每月約3500元,不提供住宿。

(二)保潔員4人

除具備招聘基本條件之外,要求年齡48周歲以下(含48周歲)。

薪酬待遇:月薪參照醫(yī)院同類人員發(fā)放,每月2500元左右;不提供住宿。

(三)膳食科廚師1名

除具備招聘基本條件之外,要求年齡45周歲以下(含45周歲)。

薪酬待遇:按同類崗位人員發(fā)放,每月約3900元;不提供住宿。

(四)保安員2名

除具備招聘基本條件之外,要求年齡50周歲以下(含50周歲)。

薪酬待遇:按同類崗位人員發(fā)放,每月約2700元;不提供住宿。

四、用工性質(zhì)和方式

用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣工。

五、招聘程序

本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,招聘信息在湛江中心人民醫(yī)院網(wǎng)站上發(fā)布。報(bào)名時(shí)需帶個(gè)人身份證、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)等級資格證等資料的原件及復(fù)印件。人事科工作人員對報(bào)名人員現(xiàn)場進(jìn)行資格初審和面談,符合條件可安排上崗,試用期1個(gè)月。

招聘時(shí)間:不限,額滿即止。

六、其他

本次招聘的勞務(wù)派遣工,如出現(xiàn)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定終止情形,依法終止勞務(wù)派遣關(guān)系。本公告未盡事宜,由湛江中心人民醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。

湛江中心人民醫(yī)院

人事科

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