為充實我鎮編外人員隊伍，根據工作需要，面向社會公開招聘編外人員3名。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位 本次招聘城管協管員1名，禁毒社工2名。 二、薪酬待遇 聘用期間，工作人員崗位工資待遇為4200元/月(含聘用單位及個人負擔的五險一金，每月由聘用單位代扣代繳)。聘用期間，聘用單位不提供住宿。 三、應聘條件 （一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律； （二）政治素養過硬，品行端正，富有心和責任感，勤懇務實，具備良好的職業道德； （三）具有大專及以上學歷，年齡為18周歲至40周歲； （四）具有招聘崗位所要求的資格條件； （五）具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力，需要夜間執勤，適合男性； （六）法律、法規規定的其他條件; （七）有下列情況之一者，不得報考： 1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的，因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的； 2.近兩年內在省機關事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的； 3.有違法犯罪、吸毒記錄的； 4.機關事業單位試用期未滿的在編在職（崗）人員； 5.法律法規和規章規定不宜聘用為機關單位工作人員的其他情形。 四、招聘程序 本次招聘將通過公開報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。 (一)報名方法及資格審查: 1.報名時間：2024年12月12日至12月18日。 2.報名方式：本次報名采取網絡報名方式。報考者自行下載并如實填寫《坡頭區坡頭鎮人民公開招聘編外人員報名登記表》(見附件2)，連同有效二代居民身份證、學位證(如有)、學歷證、戶口所在地派出所開具的無犯罪證明、退伍證（如有）、近期免冠彩色一寸相片以電子版形式發送至郵箱pt3827925@163.com。 3.資格審查時，招聘單位將對前述要求提交的材料進行核實，經審查符合條件的，將通過電話或者短信等方式通知面試相關事宜，未通過資格審查的將不再另行通知，請報名人員保持手機暢通。資格審查貫穿整個招聘全過程，報考者須誠信報考，不得弄虛作假，如經查實為虛假內容和材料的，取消考試和聘用資格。如在聘用后發現前述材料造假的，聘用單位有權終止聘用關系，并且除支付工作期間的工資外，無須按《中華人民共和國勞動合同法》支付其他費用。 (二)面試。本次面試采取面談方式，主要考察應聘者儀表氣質、語言表達、臨場應變和解決實際問題的能力。面試滿分100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的不能列為體檢對象。退役軍人按每服役一年加1分（最高不超5分），計入最終成績。面試的具體時間、地點、要求另行通知。不按規定時間、地點參加面試的，視作本人自動放棄本次招聘考試資格。 (三)體檢。面試結束后，按面試成績由高到低的順序，按崗位招聘人數從面試成績合格者中等額確定體檢人員名單。體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》的有關規定，如出現體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。體檢時間、地點、要求另行通知，體檢費用自理。 (四)考察。體檢合格的考生確定為考察人選，主要對其政治思想、道德修養、綜合能力、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況進行考察，全面核實其是否符合報考資格條件。 (五)公示。體檢和考察合格者確定為擬聘用人選，將在坡頭區政府網站進行公示，同時在招聘單位明顯位置張貼，公示期為5個工作日。 (六)辦理聘用手續。擬聘用對象在公示期滿后未出現異議或不影響聘用的，經審批后，按現行有關規定和程序辦理有關聘用手續，并在１個月內，聘用單位與聘用人選簽訂勞動合同。 如出現《中華人民共和國勞動合同法》規定終止情形，依法終止聘用關系。如果法律法規有新規定或者上級有新的規定，聘用單位與聘用人選無法繼續履行勞動合同，聘用單位有權按《中華人民共和國勞動合同法》單方終止聘用關系。 (七)遞補。因應聘考生體檢或考察不合格，擬聘人選自愿放棄或在公示中發現影響聘用問題，或聘用后終止聘用關系而導致擬聘崗位出現空缺的，可依次遞補人選。遞補期限為自擬聘用人員公示期滿之日起半年內，逾期出現崗位空缺的不再遞補。 五、其他事項 1.本次專項招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓； 2.本公告及附件在坡頭區政府網站發布； 3.聯系電話：0759-3827905。 4.本公告未盡事宜，由市坡頭區坡頭鎮人民政府負責解釋。 湛江市坡頭區坡頭鎮人民政府 2024年12月6日