發布：2023-12-16 09:29:54 關注：28290次
人才引進工作地區：浙江
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湖州師范學院外國語學院設有英語系、日語系、俄語系、大學外語教學部、外語語言實驗教學中心，現有專任教師70余人，開展英語、日語、俄語、法語、德語等語言教學工作，同時深入開展翻譯、應用語言學、外國文學、外語教學四個方向的科學研究。學院現有應用語言學研究所、名師工作室等研究機構以及“湖外·卮言”等學術論壇，定期開展學術交流活動。
現因專業發展和學科建設需要，誠向國內外招聘外語類優秀人才！2024年計劃招聘優秀青年博士3-4名、副教授以上人才1-2名。
一、崗位需求
1. 具有英語、法語或日語類相關專業學科背景，能勝任相關教學科研育人等工作，學術潛力良好、講課水平高的優秀青年博士。博士畢業于或博士后在國內外知名大學、著名科研機構者優先。年齡一般在35周歲以下。
2. 具有博士學位以及英語或日語類相關專業學科背景，在國內高校、科研機構具有副高以上職稱或三年以上國內知名高校工作經歷（含博士后）或連續三年以上海外高校、科研機構工作經歷，在教學、科研、人才培養等方面取得較高成就的學術骨干。年齡一般在40周歲以下。
3. 具有博士學位以及英語或日語類相關專業學科背景，在國內高校、科研機構具有正高級技術職務，有研究生導師經歷，且有本專業系統、扎實的理論基礎和較高水平的學術造詣，在教學、科研、人才培養等方面取得標志性成果和獎項的優秀人才；或為海外高水平大學正式教職人員，具有博士學位和助理教授以上職務，且取得標志性業績成果的優秀人才。年齡一般在45周歲以下。
二、引進待遇
根據人才級別（優秀博士F類、學術骨干E類、方向負責人D類），享受學校提供的相應待遇，包括購房補貼、安家費、科研啟動費等，具體一人一議。同時享受湖州市為高層次人才提供的購房補貼、安家補貼、租房（生活）補貼、博士雙創補貼等人才政策，具體由引進人才在進校后根據政策要求申請辦理。（可至湖州師范學院人事處主頁http://rsc.zjhu.edu.cn人才招聘信息欄進一步了解詳情。）
三、聯系方式
可根據湖州師范學院人事處人才招聘公告中的聯系方式投遞簡歷，也可直接將簡歷（請備注專業和崗位）投遞至我院人才秘書郵箱selina@zjhu.edu.cn, 聯系電話0572-2321099（李老師）。
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